Seeb SP – 03/06/2004
Com novas dispensas, cortes atingiriam 10% do quadro de pessoal da Matriz
(São Paulo) Uma bomba começou a circular nesta semana pelos corredores do Bradesco da Cidade de Deus, em Osasco. Segundo informações obtidas pelo Sindicato, o banco tem preparada uma lista com os nomes de 600 funcionários que serão demitidos ainda em junho, num corte em massa que joga no lixo o compromisso assumido pela instituição há menos de três meses – quando afirmou não ter programa de demissão em massa.
Na ocasião, respondendo a questionamento do Sindicato sobre redução de pessoal, o diretor-executivo do Bradesco, Milton Matsumoto, havia afirmado que só sairia quem pedisse para ser dispensado ou aqueles quem tivessem avaliação insatisfatória. “Pelo jeito, a palavra do Bradesco não está valendo nada”, afirmou a diretora sindical Sandra Regina Vieira da Silva.
A demissão de 600 pessoas na Cidade de Deus significaria a redução de cerca de 7% nos quadros da principal unidade do Bradesco. Com as 297 dispensas já ocorridas entre janeiro e maio deste ano, o corte total em Osasco chega a 10%.
As demissões previstas para junho devem atingir principalmente o setor de Recursos Humanos e o Departamento de Cartões de Crédito. No RH, o banco quer cortar 230 dos 1.300 funcionários, sinalizando, para os que ficarem, com o acúmulo de funções e o aumento das cobranças por produtividade. Já no Departamento de Cartões, devem sair 170 dos 800 trabalhadores. Nesse caso, a idéia do banco seria iniciar a terceirização dos serviços – o que costuma provocar achatamento salarial e perda de direitos conquistados pela categoria. “Vamos procurar o ministro do Trabalho, Ricardo Berzoini, e o presidente da Câmara, João Paulo Cunha”, antecipa Sandra Regina, lembrando a importância da participação dos bancários nessa luta.
Fonte: Folha Bancária – Seeb São Paulo
